Pling, piep, plop. Wat onderbrekingen je kosten

Bij de ouderavond op de middelbare school viel het me weer op: kinderen geven zelf aan te worstelen met het enorme aantal Whatsapp berichtjes in de klasse-app die de hele dag binnenstromen. En hun ouders hebben geen idee hoe dat op te lossen. Ik vind het schokkend hoe we ons blijkbaar door onze mobiele apparaten laten regeren in plaats van dat ze waarde toevoegen aan ons werk en privé – want dat kan best. Goed omgaan met mobiele apparaten begint bij jong: hoe krijg je je puber nou zover dat ze zonder onderbrekingen haar huiswerk gaat maken.

Haar vragen de telefoon in de huiskamer te laten liggen misschien?

lees-mij-envelopHier zit een enorme kloof: aan de ene kant maken we gretig en veel gebruik van allerlei mobiele apparaten. Tegelijk ontbreekt iedere kennis om die hardware, software en apps echt goed te gebruiken. Dan verbaast zo’n bericht dat onderzoek laat zien dat scholieren met de computer niet beter presteren mij totaal niet. Wie leert onze kinderen goed omgaan met de moderne technologie? Zij, – en geef toe wijzelf kunnen er ook wat van – komen niet verder dan de Whatsapp open te hebben staan om OVER het huiswerk te praten. Honderdvijftig berichten en twee uur later vraag je je vertwijfeld af wat je nou de hele middag gedaan hebt. O ja, tussendoor ook nog even aan het Minecraften, Candycrushen en Youtuben – of hoe de app-du-jour ook heet – geweest.

Die telefoon en tablet kunnen zeker wat toevoegen; het ontbreekt alleen vaak aan de kennis hoe dat ding productief in te zetten. Wat die appjes betreft kun je als noodoplossing gewoon een tweede klasse-app starten voor de ‘serieuze’ berichten (zoals op de ouderavond bleek). Zou het helpen? Wie bepaalt tenslotte wat ‘serieus’ is? Intussen blijven ook die andere berichten om aandacht schreeuwen. Lees mij, lees mij!

En alsjeblieft, leer je kind vanaf het begin goede gewoontes aan! Inderdaad, in een andere ruimte leggen wanneer er gefocust moet worden werkt al erg goed. Kijk ook met hem naar de elektronische leeromgeving: weet zij haar weg te vinden? Waar staat alle informatie die ze nodig heeft? Leer je kind slimme Google skills aan (hint: vind je niet binnen 1 minuut googlen wat je zoekt dan heb je meer skills nodig). Leer haar tegelijk dat Google resultaten ook niet alles zijn; wat is de waarde van een Wikipedia resultaat, hoe herken je of een website betrouwbare informatie verstrekt. Jij vertrouwt toch ook niet alles wat je tegenkomt. Toch? Toch? (…) Duik ook eens samen in de instellingen van de gebruikte apps en website (Facebook, Youtube, Skype): je zult verbaasd zijn wat je daar allemaal kunt instellen.

Zomaar wat suggesties om te beginnen. Laat je kind (en jezelf?) beseffen dat er een tijd van ontspanning én van focus is. Die appjes hoef je echt niet meteen te lezen. Weg met de terreur van de blauwe vinkjes. Sterker, elk van die onderbrekingen kost je ruim een minuut voor je weer geconcentreerd verder kunt werken. Elk. Nieuw. Bericht. En veel meer wanneer je zojuist met geconcentreerd denkwerk bezig was. Denk daar eens over na.

Je zou trouwens denken (dat deed ik tenminste) dat een inkomende mail nog relatief onschuldig is. Niets is minder waar: een mail verstoort je concentratie namelijk bijna net zo erg als die rinkelende telefoon of een collega die in persoon naast je bureau komt staan. Gelukkig kun je die mailberichten gemakkelijk tot zwijgen brengen, voor je collega ligt dat iets lastiger ;-)

FEIT: iedere minuut die je steekt in het beter gebruiken van je telefoon en tablet verdient zich honderdvoudig terug

FEIT 2: iedere onnodige afleiding kost je een minuut waarin je ook je telefoon beter had kunnen leren bedienen

Rust in je hoofd: je hebt er meer invloed op dan je denkt, de bal ligt bij jezelf – zorg dat die ook bij je kind terecht komt. Zij of hij zal je (later) dankbaar zijn.

Veel te weinig rust en al van alles geprobeerd? Behalve het verzorgen van een workshop of training timemanagement fungeer ik met plezier als jouw tijdelijke sparringpartner om precies jouw situatie of die van je team een positieve draai te geven. Je weet me te vinden.


PROFESSIONAL OF TEAMLEIDER: heb jij -of heeft je team- het veel te druk en wil je minimaal 1 uur per persoon per dag vrijspelen?
Via de artikelen op mijn website lees je al heel veel over wat je zelf kunt doen. Wil je een stap verder dan is ondersteuning vanuit een degelijke basis belangrijk. Ik kan vanuit jarenlange ervaring als trainer/coach die basis bieden. Lees meer over mij, Arjan Zuidhof, kijk wat klanten over mij zeggen, blijf op de hoogte via de mail updates. Of kijk hoe ik jou en je team kan begeleiden.

Grip op je informatie ..of verdrink je erin?

“We are drowning in information, while starving for wisdom” zei E. O. Wilson, entomoloog ofwel insectendeskundige. “De toekomst is aan de synthetiseerders”, voegde hij daar nog aan toe (in ’t Engels, dat wel). Waarmee hij bedoelt diegenen die de juiste informatie op het juiste moment bij elkaar brengen en door slim denkwerk daarmee belangrijke besluiten kunnen nemen.

Lees die laatste regel nog eens, eigenlijk de hele strekking van dit artikel…

Lees nu verder voor mijn versie ;-)

Dagelijks komt informatie op ons af, in grotere hoeveelheden dan ooit. Dat zal geen verrassing voor je zijn. Deze entomoloog zag het al vroeg. Ik had nog nooit van hem gehoord, maar zag deze spreuk op de muur in de hoofdbibliotheek van de Universiteit Leiden – ja ik laat me graag inspireren door nieuwe omgevingen… Een snelle zoekactie leidde direct naar bovenstaande Wikipedia pagina. Over grip op mijn informatie gesproken: het voordeel van internet is dat alles direct onder handbereik is. Het nadeel is dat het internet vervolgens veel, zo niet alles, weet over wat we online uitvoeren. En dat het internet onze online ervaring als reactie daarop weer verandert. Huh? Ja, de Facebooks en Googles van deze wereld hebben meer ‘grip op onze informatie’ dan je misschien dacht. Bekijk Eli Pariser’s TED Talk of lees het informatieve (geen grap) boek Infominderen er maar op na – of mijn review van Infominderen).

De vraag is of je wel de juiste informatie tot je aan het nemen bent. In het geval van Facebook ben jij niet degene die bepaalt wat je ziet. Ja, je hebt je lijst van volgers. Ja, je hebt een hoop pagina’s geliked. En toch zie je lang niet alle updates van je vrienden. Wist je dat? Facebook bepaalt zelfs welke jij wel en welke je niet ziet. Jouw gedrag bepaalt vervolgens mede welke berichten je ziet. Klik je niet vaak door op de berichten van een vriend, dan worden zijn toekomstige berichten weggefilterd. Terwijl je ze misschien wel wilt zien! En wie weet filteren ze wel heel handig de berichten met de naam van hun concurrenten weg. We weten nauwelijks wat er achter de schermen gebeurt. Het gaat er om: vertrouw je erop dat Facebook je laat zien wat je wilt? Wel kun je voor een deel invloed uitoefenen op wat je op Facebook ziet: op de profielpagina van je vrienden vind je onder de knop ‘vrienden’ de instellingen. Maar nogmaals: WAT is dan het meest belangrijk? Heb ik nooit begrepen, die instelling. En we hebben het nog niet eens gehad over bedrijfspagina’s. Die zie je nog veel minder vaak langskomen in je tijdlijn dan berichten van vrienden. Als bedrijf kun je namelijk door te betalen er voor zorgen dat je berichten bij een grotere groep onder de aandacht komen. Eigenlijk bepaalt Facebook met een waanzinnig ingewikkeld computerprogramma dat ook nog eens door financiële motieven ingegeven is, wat jij precies ziet.

Dit hoeft allemaal geen probleem te zijn trouwens. Wat betreft het betalen voor bedrijfsinformatie: het is een business model. Zolang jij je realiseert dat er achter de schermen van alles gebeurt en je dit prima vindt is er niets aan de hand. Het biedt ook grote voordelen, deze filter bubble.

Of je besluit juist dat er teveel nadelen aan kleven en trekt de stekker uit Facebook (ik heb dat nog niet gedaan, maar zit me dat wel sterk af te vragen…zal ik wel, niet. Wat vind jij?), of gaat DuckDuckGo gebruiken, de cookievrije anonieme zoekmachine die privacy serieus neemt. Ik hou me – met de mogelijke nadelen – trouwens vooralsnog gewoon bij Google.

De kern is je bewust te zijn van wat er in jouw persoonlijke online bubbel gebeurt, zodat je niet verdrinkt in alle informatie. Volgens mij betekent dat een paar ferme besluiten nemen:

  • bepaal wat je wel en vooral wat je niet onder ogen wilt krijgen, en op welke platformen je actief bent. Waar steek jij je beperkte tijd in? Wees daarin rigoureus!
  • gebruik de juiste informatiefilters. Daar valt een hoop over te zeggen. Voor een eerste kennismaking check tijdwinst met slimme filters op je informatiestromen, wat achtergrond over Twitter filters, hoe je je RSS feeds bedwingt, en tenslotte over filters (a.k.a. regels) in Outlook
  • verdiep je in de principes achter de overvloedige beschikbaarheid op het internet. Volg de aan het begin van het artikel genoemde weblinks voor een kennismaking

Terugkerend naar de quote aan het begin: zie het als het verschil tussen een reddingsboei en een zeewaardig schip. Wanneer je verdrinkt ben je al erg geholpen met een reddingsboei. Maar je bent nog niet gered, hooguit houd je het een stuk langer uit. Wat je nodig hebt is een schip dat bestand is tegen de informatiestromen die om ons heen woeden. Het schip is jouw persoonlijke informatiestrategie. Zonder dat ga je kopje onder in de informatie maatschappij.

Op deze manier ben je hard op weg naar een goede grip op je informatiestromen. Je duikt hiermee trouwens ook meteen diep in 1 van mijn 5 sleutels voor overzicht en rust in je werk. Wanneer je meester bent over alle 5 sleutels weet je zeker dat je je met de juiste dingen bezighoudt in je werk. Hierdoor krijgt wat je doet meer impact en zul je meer plezier in je werk hebben. Meer weten? Check.


PROFESSIONAL OF TEAMLEIDER: heb jij -of heeft je team- het veel te druk en wil je minimaal 1 uur per persoon per dag vrijspelen?
Via de artikelen op mijn website lees je al heel veel over wat je zelf kunt doen. Wil je een stap verder dan is ondersteuning vanuit een degelijke basis belangrijk. Ik kan vanuit jarenlange ervaring als trainer/coach die basis bieden. Lees meer over mij, Arjan Zuidhof, kijk wat klanten over mij zeggen, blijf op de hoogte via de mail updates. Of kijk hoe ik jou en je team kan begeleiden.

 Heb jij een strategie om je informatiestromen in bedwang te houden? Een geheime tip? Deel! Hieronder. Thanks!

Twitter filters – krijg weer grip op je tijdlijn

Het koppelen van diensten aan een Twitter account is gemeengoed geworden.  En het kan een prima aanvulling zijn als je vaak dezelfde handelingen uitvoert. Een nieuwe foto op Flickr: automatisch naar Twitter doorzetten bespaart een hoop tijd. YouTube video Favoriten: check. Hele hordes tweeps vertellen voortdurend waar ze uithangen door het plaatsen van FourSquare  checkins op hun account. Of ze hebben zo’n krantje als de Daily of Paper.li (afschaffen wat mij betreft) dat elke dag automatisch doorgeplaatst wordt.

En wat dacht je van My top followers en andere diensten waarmee je  zogenaamd ‘inzicht in je volgers’ krijgt? Toegang aan zo’n dienst is snel gegeven: een keer ‘Accept’ klikken en My Top Followers heeft volledige controle over je account. Gelukkig doen de meesten niets meer dan een keer een tweet plaatsen. Sommigen doen dat echter elke dag, vaak zonder dat de tweep in kwestie dat door lijkt te hebben. Maar dan nog is dat niets meer dan reclame voor zichzelf.

Zelf hou ik het meest van persoonlijk contact en tweets die door een Mens zijn ingetikt. De infostress ligt met al die automatische tweets dan ook op de loer (zonder automatisering al, trouwens) Daarom heb ik een heel scala aan filters gezet. Zeker wanneer je wat meer  mensen volgt is dat nodig ook ;-)

CUT THE CRAP, HOE GA JE TE WERK?

Absoluut nodig: een Twitter client. Twitter.com bouwt wel steeds meer handigheidjes in, maar het haalt het niet bij een client (software die je op je computer zet). Ik gebruik Tweetdeck, volgens mij de meest gebruikte onder de clients.

//// update juli 2011: inmiddels zorgt Tweetdeck bij veel mensen voor vastlopers, in ieder geval op Windows systemen. Voorzover ik weet komt dit door performance problemen van het het Air platform van Adobe, waar Tweetdeck op draait. Hopelijk is dit snel opgelost, want Tweetdeck heeft zonder meer de beste filter capaciteiten van alle clients die ik ken. Wie een goede vervanger weet die net zo goed met filters omgaat? Laat het in de comments weten, dan neem ik die in deze post op!////

Deze twitter client heeft de mogelijkheid tot filtering. Kijk onder instellingen, settings, opties. Heb je geen Tweetdeck, dan zul je zelf even onder de motorkap moeten duiken om te zien of jouw client ook filtering ondersteunt (lang niet allemaal!). De beschrijving voor Tweetdeck staat hier onder.

ZO STEL JE DE FILTERS IN

  1. Rechtsboven in Tweetdeck klik je op het steeksleuteltje (3e knopje in het plaatje hier onder. Klik op de plaatjes voor een grotere versie). Kom je nooit aan de instellingen van programma’s? Wees niet bang, er gaat niets kapot. Je komt nu in de algemene instellingen terecht
  2. Klik op Global Filter. Nu opent zich het Filter scherm
  3. Leef je uit! Je kunt in Tweetdeck filteren op vervelende mensen, op woorden en op sources. Die laatste zijn bronnen waar tweets van afkomstig zijn. Bijvoorbeeld FourSquare of die ‘My top..’ diensten

WAAR FILTERS OP TE ZETTEN?

  • De bovengenoemde krantjes
  • De ‘My top..’ etc. diensten
  • Afgelopen week deed een #sixwordstory de ronde. Vertel een verhaal in 6 woorden. Eerst nog grappig, daarna behoorlijke tijdlijn vervuiling. Een filter en alle #sixwordstory verhalen zijn weg.
  • elke vrijdag vertellen tweeps elkaar massaal waarom ze zo aardig zijn. Een mooi principe waneer daarbij ook uitgelegd wordt waarom je iemand zou moeten volgen. Sommigen zetten echter gewoon de 140 karakters vol met tweeps, aangevuld met #ff. Vandaar dat steeds meer mensen dit een minder goed idee vinden. Dan helpt een filter op simpelweg ‘#ff’. Let op: je ziet dan ook meer niet wie jou #ff-t
  • Pay with a tweet. De handige en o zo irritante dienst die toegang kan geven tot bijvoorbeeld een e-book. Eerst een tweet laten zetten op jouw twitter account, daarna krijg je de download link. Waarom iemand eerst moet betalen en dan pas toegang krijgt tot het boek heb ik nooit begrepen. Daarnaast: eenmaal gezien weet ik het wel. Waarom zou ik tientallen of honderden keren moeten zien dat iemand een e-book gedownload heeft. Klik, weg ermee dus!
  • Hint voor gevorderden: denk al naar gelang je voorkeuren eens  aan “goedemorgen” “koffie” of..“voetbal”
  • Negativiteit uit je tijdlijn bannen? Filter “nee” “#fail”, “tegen” en “unfollowed” weg en je bent een heel eind op weg

Het mooie van filters is dat iedereen haar eigen strategie kan kiezen. Sommigen vinden de Goedemorgen tweets vervelend, anderen vinden het juist ontzettend gezellig bij de digitale koffie automaat. Met de filters zorg je er voor dat je dat leest wat JIJ wilt zien. Geweldig toch?

Gebruik je zelf filters, of juist niet? Heb je een tip, een filter dat hier nog niet genoemd is? Vul gerust aan in de comments hieronder!

HULP NODIG OP DE SOCIALE MEDIA?

Het instellen van filters moet lukken met de tips hierboven. Toch wil je soms net een stap verder. Of je begint op Twitter en weet nog niet zo je weg. Naast het geven van advies over hoe je een lege mailboxen krijgt en houdt en grip op je informatiestromen geeft Arjan ook trainingen rond slim en efficiënt gebruik van sociale media. Informeer naar de mogelijkheden.


PROFESSIONAL OF TEAMLEIDER: heb jij -of heeft je team- het veel te druk en wil je minimaal 1 uur per persoon per dag vrijspelen?
Via de artikelen op mijn website lees je al heel veel over wat je zelf kunt doen. Wil je een stap verder dan is ondersteuning vanuit een degelijke basis belangrijk. Ik kan vanuit jarenlange ervaring als trainer/coach die basis bieden. Lees meer over mij, Arjan Zuidhof, kijk wat klanten over mij zeggen, blijf op de hoogte via de mail updates. Of kijk hoe ik jou en je team kan begeleiden.

Twitter nachtmerrie: de dag dat ik digitaal in rook opging…

Ofwel bezin eer je begint met het hernoemen van je Twitter account!!

foto Anne Zuidhof “Tja”, dacht ik eergisteren.. “@arjanzuidhof is een stuk herkenbaarder dan @azuidhof. Op Twitter dan. Dus laat ik mijn account eens gaan hernoemen”. Dit hernoemen doe je via een handige optie, verborgen in de settings van Twitter. Als de nieuwe naam beschikbaar is heb je dit met een druk op de knop geregeld. All fine and dandy zoals de Britten zeggen. Dat leek ook zo…

Toen bedacht ik me dat ik dus geen @azuidhof meer heb, en dat tweeps (zo noemen we mensen op Twitter; we zijn een raar volkje daar) daar wel eens naar kunnen verwijzen. Dat account maar even opnieuw aanmaken dus, met als enige tweet een verwijzing naar @arjanzuidhof. Leek me handig, en ik heb het meer gezien. Maar ja, toen ging het inloggen niet meer, geen idee waarom want m’n wachtwoorden heb ik wel paraat (heel belangrijk!). Ook geen probleem, dacht ik nog, een nieuw wachtwoord aanvragen is zo geregeld.

En toen begon de ellende (je dacht al: wanneer komt hij nou met de problemen). De bevestigings link in de email die ik toen ontving leidde tot een foutmelding op de Twitter.com site. Nou ja, het was laat en tijd om het een dag te noemen. ’s Avonds leek @arjanzuidhof ook wel actief, maar ik vroeg me af of alles wel echt OK was. In ieder geval was het tijd voor een goede nacht slaap.

Wat ik nog wel heb gedaan die avond is rondspeuren op de Twitter website, op zoek naar hulp. Gelukkig is er een support website waar je ook ondersteuning kunt vragen. Wel wat verborgen, want veel problemen zijn natuurlijk al eerder voorgekomen, en Twitter doet haar best je daar op te wijzen. Ticket aangemaakt waarin ik het probleem uitlegde en gaan slapen.

Die nachtrust is goedgekomen, maar wat gebeurde er de volgende ochtend. Natuurlijk eerst kijken of ik kon inloggen. Nog voor de koffie want: first things first, toch?

“Oh, snap! We couldn’t find you!” was wat Twitter vrolijk tegen mij terugzei nadat ik opnieuw de password reset had aangevraagd (die van de avond ervoor werkte nog steeds niet). Mijn hart begon wat sneller te kloppen. Begon me te voelen als Sandra Bullock in The Net, waar haar digitale identiteit door iemand anders overgenomen wordt (ja, het beeld klopt niet helemaal, maar dat is wat er in me opkwam – het was nog vroeg). Snel mijn twitter profielpagina’s geopend, en kijken hoe de vlag erbij hangt. Check azuidhof, check arjanzuidhof: “Sorry, that page doesn’t exist!”. In beide gevallen. Ehhhhhh, say what?

En inderdaad: mijn account leek daarmee in rook te zijn opgegaan, hoe bizar het ook klinkt. Rond de 400 volgers/gevolgden, zomaar weg. Op dat moment doemden beelden op van het bekende filmpje van South Park waarin Dirk Scheringa gefotoshopt is, druk doende zijn geld te tellen. Hij zit wat met die 100 dollar te rommelen, en… “and it’s gone!” “What do you mean, gone?” Hilarisch, maar niet heus.

Mijn halve digitale sociale leven vind tegenwoordig plaats via Twitter. En afgezien van de nodige downtime doet Twitter het behoorlijk netjes. Voor een gratis dienst tenminste: op dat moment realiseerde ik me ook dat ik gewoon geld over heb voor een goed werkende Twitter! Pas als opeens je account weg lijkt, realiseer je je hoe belangrijk dit netwerk van mensen eigenlijk voor je is. Niet in geld uit te drukken, maar je bouwt gewoon een netwerk op van mensen met wie je in een onderlinge verhouding staat, hoe minimaal die soms ook is. Van de meeste van mijn volgers heb ik ook geen andere contactgevens, en met een werkend account bij de hand is dat eingelijk niet eens nodig. Als dat netwerk opeens verdwenen lijkt, is dat een ERG RAAR gevoel kan ik je verzekeren. Had ook niet gedacht dat mij dat zou overkomen.

Gisteren was mijn dag van afwezigheid op Twitter. ’s Avonds nog eens geprobeerd het wachtwoord opnieuw in te stellen, en zowaar – het werkte! Inloggen ging wel, zij het dat er nog steeds van alles niet in orde was. Ik kon bijvoorbeeld berichten plaatsen, maar die kwamen niet aan bij mij volgers. Directe berichten uitwisselen met mensen ging dan weer wel, via hun profielpagina replyen op hun tweets. Niet handig. Wat dan weer stoer was (maar dat zullen alleen tweeps begrijpen)

[doorspoelen naar vanmorgen] Bericht van Twitter support: ze hebben het nieuwe account teruggedraaid naar de oude situatie, inclusief historie. Ik ben dus niets kwijt! @azuidhof is weer in de lucht, twittert er weer lekker op los. Toch weet ik nu nog steeds niet waarom het hernoemen misging: kan het systeem het niet aan dat je een account hernoemd, en direct daarna het oude account opnieuw aanmaakt?

Als iemand hier ervaringen mee heeft, hoor ik het graag trouwens. En, dat hernoemen laat ik voorlopig maar even zitten! Ben al heel blij dat alle tweets en volgers er gewoon nog zijn :-)


PROFESSIONAL OF TEAMLEIDER: heb jij -of heeft je team- het veel te druk en wil je minimaal 1 uur per persoon per dag vrijspelen?
Via de artikelen op mijn website lees je al heel veel over wat je zelf kunt doen. Wil je een stap verder dan is ondersteuning vanuit een degelijke basis belangrijk. Ik kan vanuit jarenlange ervaring als trainer/coach die basis bieden. Lees meer over mij, Arjan Zuidhof, kijk wat klanten over mij zeggen, blijf op de hoogte via de mail updates. Of kijk hoe ik jou en je team kan begeleiden.

Bedrijfstwitteren – is dat wat voor jou?

Yammer, nooit van gehoord? Dat kan ik me heel goed voorstellen. Het is bij lange na niet zo bekend als zijn grote broer. Met Yammer krijg  je toegang tot  een Twitter-achtige omgeving waarin je binnen de grenzen van je bedrijf kunt discussieren over alles wat je als collega’s bezighoudt. En Twitter ken je vast wel!

Zojuist heb ik een aantal mensen uitgelegd je Yammer kunt inzetten binnen je bedrijf. Het leek me een goed idee de tips hier met jou te delen. Heel erg kort, niet volledig, en vooral bedoeld als uitnodiging om er verder in te duiken. Want er zijn meer dan voldoende doorverwijzigingen op het WereldWijdeWeb te vinden. Die verwijzingen vind je onderaan

Wat is Yammer en wat zit er in voor mij?

  • het is geen vervanging van email en mondelinge communicatie, maar een aanvulling hierop
  • je houdt heel eenvoudig je collega’s op de hoogte waar je aan werkt. Tegelijk kun jij dus zien waar jou collega’s weer mee bezig zijn
  • tussen vergaderingen door deel je eenvoudig ideetjes met elkaar. Via de email loopt zoiets nogal eens uit de hand, Yammer is veel overzichtelijker
  • je volgt de collega’s die voor jou interessant zijn, en zij jou. De ruis filter je er zelf dus gemakkelijk uit. In het begin valt die ruis wel mee, maar naarmate meer onderdelen van een bedrijf aansluiten, en grote aantallen collega’s, kun je nooit meer iedereen ‘volgen’. Je volgt gewoon wie jij wilt
  • ke kunt binnen Yammer met groepen werken, denk aan Marketing, Systeembeheer, Research/Development. Als je wilt kan dat zelf een private groep zijn, waar collega’s expliciet voor uitgenodigd moeten worden

Tenslotte nog wat web verwijzingen over Yammer:

  • om te beginnen een blog waarin de functies van Yammer uitgelegd (red: artikel niet meer beschikbaar) worden
  • en hier is een artikel dat helder uitlegt hoe en waarom o.a. de BBC en Cap Gemini zo enthousiast zijn (red: link niet meer beschikbaar, als ik een nieuwe link vind, zal ik die toevoegen) over Yammer
  • en tenslotte nog een case study van webbureau Rhinofly, die ook helemaal blij zijn met Yammer. Ik kan een heel verhaal schrijven, maar hier wordt heel helder uitgelegd wat zij met Yammer doen. Zo toepasbaar voor iedereen die binnen een netwerk of bedrijfs omgeving vrijuit wil communiceren


PROFESSIONAL OF TEAMLEIDER: heb jij -of heeft je team- het veel te druk en wil je minimaal 1 uur per persoon per dag vrijspelen?
Via de artikelen op mijn website lees je al heel veel over wat je zelf kunt doen. Wil je een stap verder dan is ondersteuning vanuit een degelijke basis belangrijk. Ik kan vanuit jarenlange ervaring als trainer/coach die basis bieden. Lees meer over mij, Arjan Zuidhof, kijk wat klanten over mij zeggen, blijf op de hoogte via de mail updates. Of kijk hoe ik jou en je team kan begeleiden.