Waarom niemand je werkstress voor jou gaat oplossen

Het is -opnieuw- de Week van de Werkstress. Sinds een paar jaar stimuleert de Nederlandse overheid bewustwording rondom dit onderwerp. Stress op de werkvloer schijnt namelijk beroepsziekte nummer één en dus één van de allergrootste problemen op de werkvloer in Nederland te zijn. Tussen haakjes en terzijde: het verbaast mij hogelijk dat stress een ziekte genoemd[…]

Share

Stop zoeken naar de werk-privé balans – tijd voor een nieuw evenwicht

In een meritocratie geldt dat de macht (kratos) toekomt aan degenen die zich daadwerkelijk inzetten (merit). Dit klinkt mooi en is een principe dat ik in theorie ook zeker waardeer. De maakbare samenleving is een vorm van meritocratie, namelijk onderwijsmeritocratie. Noem het de Europese variant van het principe. Daarnaast bestaat er de variant die je[…]

Share

Richard Branson: het geheim van zijn succes

Onlangs bekeek ik een lang maar ontzettend boeiend interview met Richard Branson. Je weet wel, de man die 700 bedrijven onder de Virgin paraplu opgericht heeft. Het gesprek gaat (vanzelfsprekend!) over zijn opvallende manier van zakendoen en de interviewers doen hun best te doorgronden wat hem nou zo succesvol maakt. Door het verhaal heen spreekt zijn enorme[…]

Share

De balans tussen werk-privé – kunstmatig en weg ermee?!

Vroeger werkten onze voorouders voor het geld, en dat was dat. Konden wij in een tijdmachine stappen en hen vragen naar hun balans tussen werk en prive dan hadden ze ons waarschijnlijk hartelijk uitgelachen. Man, blij dat ik weer thuis ben, aardappelen eten, slapen en morgen om 4 uur weer op. Inmiddels zijn onze werkuren[…]

Share